Программа ознакомительной практики по направлению 040100. 62 Социальная работа Курс 1

• 
  сформировать знания о сущности социальных проблем, решаемых средствами социальной работы;
  
• 
  расширить представление о будущей профессиональной деятельности, усвоить принципы этики социального общения;
  
• 
  ознакомиться с организацией и опытом деятельности социальных служб, дать описание структуры и особенностей функционирования учреждений;
  
• 
  подготовить отчёт о практике с приложением дневника.
  

1. 
   Иметь представление:
   

• 
  о деятельности социальных служб региона.
  

1. 
   Знать:
   

• 
  основы социальной работы, историю ее возникновения и становления;
  
• 
  отечественный и зарубежный опыт организации и подготовки кадров для социальной работы;
  
• 
  этические и правовые нормы для работников социальных служб;
  
• 
  основные международные и отечественные правовые акты, регулирующие деятельность в области социальной работы.
  
• 
  специальную терминологию.
  

1. 
   Уметь:
   

• 
  работать с документацией по социальной работе;
  
• 
  обобщать деятельность государственных и обществен­ных органов управления в сфере социальной работы;
  

1. 
   Владеть:
   

• 
  навыками организаторской и управленческой деятельности в сфере социальной работы;
  
• 
  методами анализа информации и специальной литературы.
  

Возможные места практики и распределение времени

• 
  учреждения социального обслуживания (КЦСОН, ЦСО, дома-интернаты для престарелых и инвалидов, геронтологические центры, психоневрологические интернаты, детские дома-интернаты, центры социальной помощи семье и детям, реабили­тационные центры для детей и подростков с ограниченными возможностями, социально-реабилитационные центры для несовершеннолетних и др.);
  
• 
  детские дома;
  
• 
  наркологический диспансер;
  
• 
  комиссии по делам несовершеннолетних и защите их прав;
  
• 
  бюро медико-социальной экспертизы;
  
• 
  учреждения жилищных субсидий;
  
• 
  службы занятости;
  
• 
  территориальные органы федеральных органов исполнительной власти (по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека, здравоохранения и социального развития; по труду и занятости, миграционная служба, служба исполнения наказаний);
  
• 
  отделение Пенсионного фонда РФ по ХМАО-Югре, его управления и отделы;
  
• 
  региональное отделение Фонда социального страхования РФ, его филиалы и представительства;
  
• 
  региональные органы исполнительной власти (в сфере труда, социального развития, здравоохранения, образования, культуры, молодёжной политики, развитию физкультуры и спорта) и их территориальные органы;
  
• 
  социальные службы предприятий;
  
• 
  общественные организации..
  

При прохождении ознакомительной практики следует обратить внимание на следующие моменты:

Индивидуальные задания

Порядок прохождения практики

• 
  о сфере социальной практики, в рамках которой организуется деятельность учреждения (организации), в которой студент проходит практику;
  
• 
  об учреждении (организации), в которой студент проходит практику – о вопросах планирования деятельности, конкретных целях, которые стоят перед учреждением (организацией), о задачах, которые стоят перед каждым сотрудником;
  
• 
  об административных правилах и распорядке рабочего дня;
  
• 
  о разных рабочих ситуациях, возникающих у сотрудников в процессе выполнения должностных обязанностей.
  

• 
  установить связь с руководителями практики от предприятий, совместно с ними составить рабочие программы проведения практики и заключить соответствующие договоры;
  
• 
  разработать тематику групповых и индивидуальных заданий, принимать участие в распределении студентов по рабочим местам или перемещении их по видам работ;
  
• 
  готовить, согласовывать приказы о распределении студентов по местам практики, обеспечивать отъезжающих на практику студентов билетами на проезд и денежными средствами;
  
• 
  нести ответственность совместно с руководителем практики от организации за соблюдение студентами правил техники безопасности;
  
• 
  осуществлять контроль над соблюдением сроков практики и ее содержанием, оказывать методическую помощь студентам при выполнении ими индивидуальных заданий и сборе материалов;
  
• 
  оценивать результаты выполнения студентами программы практики.
  

Обязанности студентов-практикантов

• 
  принимать активное участие в выборе учреждения (организации) для прохождения практики;
  
• 
  принять участие в организационном установочном собрании, на котором студенты знакомятся с задачами, общим содержанием, порядком прохождения, ин­дивидуальными заданиями и требованиями к отчету о практике;
  
• 
  прибыть в учреждение (организацию) в день начала практики в соответствии с приказом по университету;
  
• 
  пройти обязательный инструктаж по охране труда: целевой (в университете), вводный и на рабо­чем месте (в учреждении/организации), с оформлением установленной документации, а в необходи­мых случаях пройти обучение безопасным методам работы. Не получив инструктажа и практически не освоив правил по технике безопасности на рабочем месте, студент не может приступить к выполнению задания;
  

• 
  подчиняться внутреннему распорядку работы по месту прохождения практики, соблюдать нравственно-этические нормы Кодекса социального работника;
  
• 
  перед началом работы убедиться в полной исправности оборудования, при обнаружении неисправности оборудования немедленно прекратить работу и доложить ответственному лицу. Строго запрещается выполне­ние работ и использование оборудования, не предусмотренных задани­ем;
  
• 
  выполнять все виды работ, по предложению учреждения (организации), которые не противоречат функциям этих учреждений (организаций), соответствуют полученным в университете заданиям и не угрожают здоровью студентов;
  
• 
  выполнять программу практики в срок и качественно;
  
• 
  ежедневно вести записи в дневнике практики и еженедельно предос­тавлять дневник на проверку руководителю практики от университета;
  
• 
  за три дня до окончания практики предоставить руководителю письмен­ный отчет о выполнении всех заданий и запланированных мероприятий;
  
• 
  принять участие в итоговом собрании и защитить отчет в форме и на условиях, определенных кафедрой;
  
• 
  отработать программу практики в другие сроки в случае болезни или других объективных причин.
  

Сроки и методы контроля

1. 
   Библиографический указатель по социальной работе / Под ред. Л.Г. Гусляковой. – Барнаул, 1999. – Ч. III.
   
2. 
   Галагузова Ю.Н., Трухачев В.В., Штинова Т.Н. Структура и содержание практики студентов, обучающихся по специальности «Социальная работа»: Метод. пособие. – Екатеринбург, 2000.
   
3. 
   Гуслякова Л.Г. Практика как образовательная технология подготовки социальных работников. – Барнаул, 1999.
   
4. 
   Гуслякова Л.Г. Теория и методика подготовки специалистов по социальной работе в системе социогуманитарного образования современной России. – Барнаул, 2000.
   
5. 
   Золотарева Т.Ф. Дневник по практике студента факультета социальной работы. – М.: Изд-во МГСУ, 1999.
   
6. 
   Золотарева Т.Ф. Практика в системе подготовки специалистов социальной работы в вузе: Учеб.-метод. пособие / Т.Ф. Золотарева. – 3-е изд. – М.: Дашков и К^о, 2008.
   
7. 
   Клушина Н.П., Ткаченко В.С. Организация практики студентов по социальной работе: Учеб. пособие для студентов, обучающихся по направлению и специальности «Социальная работа». – М.: ВЛАДОС, 2004.
   
8. 
   Кононова Л.И. Нормативные и учебно-методические материалы практической подготовки студентов факультета социальной работы и администрирования. – М.: Изд-во МГСУ «Союз», 1998.
   
9. 
   Мардахаев Л.В., Полянская Е.Г. Практика студента социально-педагогического факультета. – М.: Изд-во МГСУ, 1998.
   
10. 
    Обучение практике социальной работы: международный опыт и перспективы / Под ред. М. Доэл, С. Шардлоу; Пер с англ. под ред. Б.Ю. Шапиро. – М., 1997.