Методические указания по дисциплине «Основы менеджмента»




Скачать 76.02 Kb.
НазваниеМетодические указания по дисциплине «Основы менеджмента»
Дата08.01.2013
Размер76.02 Kb.
ТипМетодические указания
НЕГОСУДАРСТВЕННОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ

ВЫСШЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ

«САМАРСКИЙ ИНСТИТУТ - ВЫСШАЯ ШКОЛА ПРИВАТИЗАЦИИ И ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСТВА»


Кафедра менеджмента


«УТВЕРЖДАЮ»

Заместитель директора

СФ НОУ «ВШПП – институт» по учебной работе

__________ Р.С. Кирсанов

«_____» __________2010 г.


Методические указания


по дисциплине «Основы менеджмента»

для студентов заочной формы обучения


Составитель ____________ Н.Н. Евдокимов

«____ » ____________ 2010 г.


Методические указания утверждены на заседании кафедры менеджмента


Протокол № ___ от «____» ____________ 2010 г.


САМАРА 2010

В соответствии с учебным планом по дисциплине «Основы менеджмента» каждый студент должен выполнить и защитить курсовую работу в сроки, установленные учебным графиком, и сдать экзамен.


Вопросы к экзамену по курсу «Основы менеджмента»


1. Исторические предпосылки формирования менеджмента.

2. Школа научного управления.

3. Административная (классическая) школа управления.

4. Принципы менеджмента А. Файоля.

5. Школа человеческих отношений.

6. Школа поведенческих наук.

7. Школа науки управления (количественный метод в управлении).

7. Ситуационный подход к управлению.

9. Системный подход к управлению.

10. Процессный подход к управлению.

11. Краткая характеристика современного российского менеджмента.

12. Американская модель менеджмента.

13. Японская модель менеджмента.

14. Западноевропейская модель менеджмента.

15. Понятие менеджмента. Виды менеджмента.

16. Система управления в организации (подходы Виханского и Фатхутдинова).

17. Экономические методы управления.

18. Административные методы управления.

19. Социально-психологические методы управления.

20. Общая характеристика функций управления.

21. Планирование как функция управления.

22. Стратегическое планирование и стратегическое управление.

23. Анализ внешней и внутренней среды фирмы.

24. Целеполагание: видение, миссия и цели фирмы.

25. Организация как функция управления.

26. Организационная структура фирмы.

27. Типы организаций по взаимодействию с внешней средой (механистический и органический).

28. Типы организаций по взаимодействию подразделений (линейно-функциональная, дивизиональная, матричная и т.д.).

29. Типы организаций по взаимодействию с индивидом (корпоративный и индивидуалистский).

30. Эдхократический тип организации.

31. Организационно-правовые формы управления организацией.

32. Мотивация как функция управления.

33. Содержательные теории мотивации (концепция Маслоу, теории приобретенных потребностей МакКлелланда, двух факторов Герцберга и т.д.).

34. Процессуальные теории мотивации (теории ожиданий, равенства, концепция партисипативного управления и т.д.).

35. Контроль как функция управления.

36. Координация как функция управления.

37. Коммуникации в системе управления.

38. Управленческая информация.

39. Процесс принятия и эффективность управленческого решения.

40. Экономическая и социальная эффективность менеджмента.

41. Стиль менеджмента.

42. Имидж менеджера.

43. Типы и уровни конфликтов в организации.

44. Методы управления конфликтами.

45. Лидерство и менеджмент.

46. Традиционные концепции лидерства.

47. Концепции ситуационного лидерства.

48. Понятие и структура организационной культуры.

49. Развитие организационной культуры.

50. Требования к современному менеджеру.


Библиографический список для подготовки к экзамену

Основная литература:


1. Виханский О.С., Наумов А. И. Менеджмент: Учебник для экон. спец. вузов – М.: Экономистъ. 2007.- 288 с.

2. Семенов А.К., Набоков В.И. Основы менеджмента: Учебник – М.: Дашков и К, 2008. – 556 с.


Дополнительная литература:


1. Кабушкин Н.И. Основы менеджмента: учеб. пособие - М.: Новое издание, 2007. – 336 с.

2. М. Мескон, М. Альберт, Ф. Хероури. Основы Менеджмента. – М.: Вильямс. 2007.- 672 с.


Общие правила написания и оформления курсовой работы содержатся в Методических указаниях по подготовке, оформлению и защите курсовых и контрольных работ (авт. – к.э.н., доц. Русакова Е.В.).

При подготовке курсовой работы по дисциплине «Основы менеджмента» следует обратить особое внимание на следующие положения:

1. Курсовая работа должна состоять из введения, трех глав, заключения, библиографического списка и приложения (приложений). Каждая глава должна также включать в себя параграфы, которые нумеруются и выносятся в содержание.

2. Объем курсовой работы – 30 – 35 стр. (без приложений).

3. Введение включает в себя последовательное описание актуальности выбранной темы, формулировку цели и задач курсовой работы, краткое содержание глав работы. Объем – 2 стр.

4. В заключении следует сформулировать основные выводы и рекомендации, вытекающие из результатов проведенного исследования. Объем заключения должен составлять 3-4 страницы.

5. Основную часть курсовой работы (то есть 3 главы) можно построить двумя способами.

В первом случае, если тема курсовой работы имеет практическое приложение (например, «Организация принятия управленческих решений») и у студента имеется фактический материал по какой-либо организации (не менее чем за 3 года, последний год - предшествующий году написания курсовой работы, то есть если работа пишется в 2010 г. – то 2009 г. и т.д.), то первая глава посвящается теоретическому исследованию проблемы, вторая – анализу проблемы на примере конкретной организации (по которой имеется информация), третья – предложению направлений решения проблемы в данной организации.

Во втором случае, когда тема работы теоретическая (например, «Сравнительный анализ школ управления»), курсовая работа может быть структурирована студентом исходя из специфики темы, (для нашего примера – по тем признакам, которые лягут в основу сравнительного анализа). Однако и для теоретических по тематике работ возможно придерживаться общей структуры. В этом случае первая глава посвящена исследованию собственно теории проблемы, устоявшихся взглядов на нее, вторая содержит анализ укрупненных статистических данных, либо типовых примеров решения исследуемой проблемы на различных предприятиях по материалам публикаций, в том числе сети Интернет, третья – современным и перспективным управленческим технологиям решения проблемы, типовым рекомендациям эффективных управленческих решений по теме работы.

Предпочтительным для студента является написание курсовой работы по материалам предприятия (организации), на котором он работает.

6. Библиографический список для курсовой работы – 15-30 источников.

Пример оформления ссылки на электронный ресурс:

Боровская М.А. Экономически ориентированное управление имущественным комплексом муниципального образования. [Электронный ресурс]. Режим доступа: http://sfedu.ru/docs/borovskaya/Statqq_Moskva Wurnal_2006.doc.

То есть ссылка дается не на сайт, а на конкретную страницу, где была взята информация.

7. Выбор темы работы – произвольный из предложенного ниже списка, при этом если курсовая работы выполняется на примере конкретной организации, то ее наименование необходимо указать в названии работы в скобках, например «Организация управленческого контроллинга (на примере ОАО «Шанс»)».

В том случае, если работа не соответствует как указанным выше, так и содержащимся в Методических указаниях по подготовке, оформлению и защите курсовых и контрольных работ (авт. – к.э.н., доц. Русакова Е.В.) требованиям (нумерация, табуляция страниц, ссылки, оформление таблиц, рисунков, приложений и т.д.), то она не проверяется и возвращается студенту на переоформление.

Список тем курсовых работ по «Основам менеджмента»

  1. Сравнительный анализ школ управления

  2. Реализация системного подхода к управлению современным предприятием

  3. Современный российский менеджмент: характерные черты и перспективы развития

  4. Сравнительный анализ японской, американской и западноевропейской моделей менеджмента

  5. Инновационный менеджмент: место и роль в процессе управления

  6. Значение финансового менеджмента в системе управления предприятием

  7. Управление персоналом фирмы

  8. Управление внешнеэкономической деятельностью предприятия

  9. Экономические методы управления на предприятии

  10. Бизнес-идея и бизнес-план как инструменты предпринимательской деятельности

  11. Организация механизма стратегического управления фирмой

  12. Преимущества и недостатки программно-целевого метода управления

  13. Исследование проблем формирования системы стратегического маркетинга в организации

  14. Формирование бизнес-единиц как инструмент повышения эффективности деятельности предприятия

  15. Исследование методов совершенствования организационной структуры фирмы

  16. Современные технологии мотивации труда и их реализация в практике управления персоналом: опыт западных стран и России

  17. Мотивационный механизм в менеджменте современных организаций

  18. Производительность труда как фактор повышения эффективности деятельности предприятия

  19. Исследование факторов формирования системы оплаты труда в организации

  20. Методы оценки повышения эффективности управления персоналом

  21. Организация управленческого контроллинга

  22. Разработка модели коммуникаций фирмы на основе IT-технологий

  23. Методы повышения эффективности коммуникаций в организации

  24. Организация принятия управленческих решений

  25. Пути повышения эффективности и качества управленческих решений

  26. Совершенствование технологий разработки управленческих решений

  27. Личностные качества менеджера как фактор, влияющий на его эффективность и карьеру

  28. Власть и стили руководства

  29. Формирование внутрифирменной культуры на предприятии

  30. Имидж организации и методы его оценки

  31. Социальная ответственность бизнеса в России

  32. Эффективные методы управления конфликтами в организации

  33. Проблемы развития системы бенчмаркетинга на предприятиях

  34. Исследование эффективности управления качеством продукции

  35. Исследование роли экспертной диагностики в управлении предприятием

Похожие:

Методические указания по дисциплине «Основы менеджмента» iconМетодические указания по выполнению курсовых работ по дисциплине “Основы менеджмента“ для студентов факультета менеджмента
Обсуждено и рекомендовано к использованию в учебном процессе на заседании кафедры менеджмента
Методические указания по дисциплине «Основы менеджмента» iconУчебно-методическое пособие по выполнению курсовой работы по дисциплине «Основы инженерного менеджмента»
Методические указания предназначены для изучения элементов проектирования новой продукции, в рамках выполнения курсовой работы по...
Методические указания по дисциплине «Основы менеджмента» iconМетодические указания по написанию курсовой работы по дисциплине «Основы менеджмента»
Алибердов М. Я. Методические указания по написанию курсовой работы по дисциплине «Основы менеджмента»
Методические указания по дисциплине «Основы менеджмента» iconМетодические указания по написанию курсовой работы по дисциплине «Теория менеджмента»
Методические указания предназначены для студентов, изучающих курс теория менеджмента и выполняющих, согласно учебному плану, курсовую...
Методические указания по дисциплине «Основы менеджмента» iconМетодические указания по выполнению курсовой работы по учебным дисциплинам “Основы менеджмента ” Краснодар 2008
В77 курсовая работа. Методические указания по выполнению курсовой работы по учебным дисциплинам «Основы менеджмента» и «Исследование...
Методические указания по дисциплине «Основы менеджмента» iconМетодические указания по выполнению курсовых проектов по дисциплине “Финансовый менеджмент“ для студентов факультета менеджмента
Обсуждено и рекомендовано к использованию в учебном процессе на заседании кафедры менеджмента
Методические указания по дисциплине «Основы менеджмента» iconМетодические указания по выполнению курсовых работ по дисциплине “Стратегический менеджмент“ для студентов факультета менеджмента
Обсуждено и рекомендовано к использованию в учебном процессе на заседании кафедры менеджмента
Методические указания по дисциплине «Основы менеджмента» iconМетодические указания по выполнению курсовых работ по дисциплине “Организационное поведению“ для студентов факультета менеджмента
Обсуждено и рекомендовано к использованию в учебном процессе на заседании кафедры менеджмента
Методические указания по дисциплине «Основы менеджмента» iconМетодические указания по выполнению курсовых проектов по дисциплине “Теория организации“ для студентов факультета менеджмента
Обсуждено и рекомендовано к использованию в учебном процессе на заседании кафедры менеджмента
Методические указания по дисциплине «Основы менеджмента» iconМетодические указания по выполнению курсовых проектов по дисциплине “Инновационный менеджмент“ для студентов факультета менеджмента
Обсуждено и рекомендовано к использованию в учебном процессе на заседании кафедры менеджмента
Разместите кнопку на своём сайте:
Библиотека


База данных защищена авторским правом ©lib.znate.ru 2014
обратиться к администрации
Библиотека
Главная страница