Учебно-методический комплекс умк учебно-методический комплекс организация летнего отдыха детей




НазваниеУчебно-методический комплекс умк учебно-методический комплекс организация летнего отдыха детей
страница13/15
Дата04.09.2012
Размер1.46 Mb.
ТипУчебно-методический комплекс
1   ...   7   8   9   10   11   12   13   14   15

5. ДИДАКТИЧЕСКИЕ МАТЕРИАЛЫ ДЛЯ КОНТРОЛЯ (САМОКОНТРОЛЯ) УСВОЕННОГО МАТЕРИАЛА

5.1. Примеры тестовых заданий


Материалы, предложенные ниже, представляют собой набор тестовых заданий по отдельным темам. Они могут использоваться при организации текущего контроля. Рядом с каждым вопросом теста дается несколько вариантов ответа для выбора (все варианты могут быть «правдоподобными», но правильный ответ - только один).

Тест для воспитателя (вожатого)

Проверка знаний нормативных документов, регламентирующих деятельность оздоровительного лагеря.

  1. Воспитатель (вожатый) оздоровительного лагеря имеет право:

а) разрешить беседовать родителям с детьми на территории отряда;

б) разрешить беседовать родителям с детьми на территории оздоровительного лагеря вне поля зрения;

в) отпускать ребенка с родителями на неопределенное время.

2. Воспитателю (вожатому) оздоровительного лагеря запрещается:

а) играть с детьми в шумные игры;

б) проводить купание в разрешенных местах;

в) оставлять детей без присмотра в любое время дня и ночи.

3. Дневная норма физической нагрузки для ребят 8-9 лет не должна превышать:

а) 2ч;

б) 3ч;

в) 1ч.

4. Дневная норма физической нагрузки для ребят 10-12 лет не должна превышать:

а) 1ч;

б) 1,5ч;

в) 3ч.

5. Дневная норма физической нагрузки для ребят 13-15 лет не должна превышать:

а) 2ч;

б) 4ч;

в) 3ч.

6. Воспитателю (вожатому) запрещается:

а) играть с детьми в спортивные игры;

б) проводить купание в непроверенных местах;

в) устраивать праздники Нептуна

7. Воспитателю (вожатому) запрещается:

а) отдыхать в тихий час;

б) выезжать, выходить за пределы оздоровительного лагеря без ведома директора оздоровительного лагеря;

в) проводить экскурсии по территории оздоровительного лагеря;

8. Воспитателю (вожатому) запрещается:

а) организовывать зарядку без отряда;

б) принимать участие в дискотеке;

в) находится на территории лагеря с посторонними людьми.

9. Купание в реке, водоеме, море, бассейне проводится в присутствии:

а) директора оздоровительного лагеря, старшего вожатого

б) воспитателей (вожатых) отряда, медицинского работника, инструкторов по физкультуре и плаванию.

в) директора оздоровительного лагеря или старшего вожатого, воспитателей (вожатых) отряда, медицинского работника, инструкторов по физкультуре и плаванию.

10. Участники организации купания располагаются следующим образом:

а) все на берегу;

б) все в воде;

в) один воспитатель (вожатый) у знаков ограждения, другой наблюдает с берега за купающимися детьми.

11. Наличие детей во время купания проверяется воспитателем (вожатым):

а) перед входом в воду независимо от возраста;

б) после выхода из воды;

в) перед входом в воду и после выхода из воды независимо от возраста.

12. С целью предупреждения несчастных случаев с детьми директор оздоровительного лагеря перед проведением туристического похода или экскурсии издает приказ, в котором указывает:

а) список детей и Ф.И.О. руководителей, на которых возлагается ответственность за жизнь и здоровье детей с таким расчетом: один взрослый на каждые 15 детей;

б) список детей, время отправления, маршрут, время возвращения;

в) список детей, время отправления, маршрут, время возвращения, Ф.И.О. руководителей, на которых возлагается ответственность за жизнь и здоровье детей с таким расчетом: один взрослый на каждые 15 детей;

13. Детские спортивные команды направляются на соревнования в сопровождении:

а) инструктора по физкультуре и плаванию;

б) инструктора по физкультуре и плаванию и воспитателя (вожатого);

в) воспитателя (вожатого).

14. При поездке в автобусе запрещается:

а) высовываться из окон;

б) петь;

в) громко разговаривать.

15. При остановке автобуса первым выходят:

а) дети;

б) воспитатель (вожатый) и стоя у выхода, направляет детей вправо от дороги;

в) воспитатель (вожатый).

16. На территории оздоровительного лагеря детям запрещается:

а) гулять на территории оздоровительного лагеря;

б) находиться и гулять на территории хозяйственного двора оздоровительного лагеря;

в) заходить в столовую.

17. В целях обеспечения пожарной безопасности воспитателю (вожатому) запрещается:

а) загромождать выходы из спальных помещений, на лестничные площадки;

б) на ночь закрывать все окна и двери;

в) хранить в вожатской газеты и тетради.

18. Проводить купание детей разрешается:

а) в присутствии директора оздоровительного лагеря или старшего вожатого;

б) группами по 10 человек;

в) только в проверенном месте, группами по десять человек, в присутствии директора оздоровительного лагеря или старшего вожатого, инструктора по плаванию и медицинского работника.

19. При перевозке детей обращается особое внимание на техническое состояние транспорта, подготовку водителя. Запрещается:

а) перевозка детей в автобусах;

б) перевозка детей в грузовых машинах

в) перевозка детей индивидуальным транспортом.

20. К работе в оздоровительном лагере не допускаются лица:

а) не достигшие 21 года;

б) не достигшие 18 лет;

в) в возрасте 18 лет.

21. Беседуя с родителями перед отъездов в оздоровительный лагерь воспитатель (вожатый) не забудет узнать:

а) об аллергических заболеваниях;

б) о друзьях;

в) о привычках.

22. Беседуя с родителями детей, в родительский день, воспитатель (вожатый) не забудет рассказать:

а) о неудачах ребенка;

б) о маленьких победах ребенка;

в) о дружбе с мальчиком (с девочкой).

23. Воспитатель (вожатый) оздоровительного лагеря должен знать о месте нахождения детей:

а) в любое время суток;

б) в течение дня;

в) ночью.

24. Банный день в оздоровительном лагере проводится:

а) один раз в две недели;

б) один раз в семь дней;

в) один раз в смену.

25. При приеме на работу:

а) оформляется приказ, приказ объявляется работнику под роспись;

б) фактическое допущение к работе считается заключением трудового договора, независимо от того, был ли прием на работу оформлен надлежащим образом.

26. Переводом на другую работу считается:

а) перевод в другой оздоровительный лагерь, в другую местность с согласия воспитателя (вожатого);

б) перемещение воспитателя (вожатого) в том же оздоровительном лагере в другой отряд, в той же должности;

в) поручение работы в пределах специальности в том же оздоровительном лагере.

27. Воспитатель (вожатый) оздоровительного лагеря имеет право:

а) отпустить ребенка со знакомыми ему людьми на неопределенное время;

б) отпустить ребенка с родителями знакомыми с письменного разрешения директора оздоровительного лагеря.

в) отпустить ребенка с родителями в родительский день.

28. Основанием для прекращения трудового договора может быть:

а) преобразование оздоровительного лагеря;

б) передача оздоровительного лагеря в другое подчинение;

в) соглашение сторон.

29. Основанием для прекращения трудового договора может быть:

а) перевод на другую работу в случае простоя;

б) расторжение трудового договора по инициативе работника в случаи его болезни.

30. Основанием для прекращения трудового договора может быть:

а) нарушение администрацией законодательства о труде;

б) перевод на другую работу при преобразовании оздоровительного лагеря.

31. Основанием для прекращения трудового договора может быть:

а) прогул (в том числе отсутствие на работе 2 ч. в течение рабочего дня);

б) несоответствие работника занимаемой должности.

32. Основанием для прекращения трудового договора может быть:

а) систематическое неисполнение работником без уважительных причин обязанностей;

б) систематическое неисполнение работником без уважительных причин обязанностей, если раньше применялись меры дисциплинарного взыскания.

33. Основанием для прекращения трудового договора может быть:

а) прогул (в том числе отсутствие на работе 3 ч. в течение рабочего дня);б)

б) систематическое неисполнение обязанностей.

34. Основанием для прекращения трудового договора может быть:

а) временная нетрудоспособность;

б) появление на работе в нетрезвом виде.

35. Согласно КЗоТ РФ работнику предоставляются выходные дни:

а) один день при 6-денвной рабочей неделе;

б) два дня при 5-дневной рабочей неделе с учетом выработанного времени.

36. Согласно КЗоТ РФ до применения дисциплинарного взыскания:

а) с работником должны провести беседу;

б) с работника должны затребовать письменное объяснения.

37. При приеме на работу работники детского учреждения:

а) обязаны пройти медицинский осмотр в целях охраны здоровья детей, предупреждения возникновения и распространения болезней.

б) не обязаны предоставлять медицинские учреждения.

38. Оздоровительные лагеря комплектуются с учетом возраста детей в отряды:

а) не более 25 человек (6-9 лет)

б) 25-30 человек (6-9 лет)

39. Оздоровительные лагеря комплектуются с учетом возраста детей в отряды:

а) 40 человек (10-14 лет);

б) не более 30 человек (10-14 лет);

40. Во время дежурства в столовой детям запрещается:

а) раздача готовой пищи на кухне;

б) уборка со столов.

41. Во время дежурства в столовой детям запрещается:

а) резка хлеба на хлеборезке;

б) раздача штучных продуктов.

42. Во время дежурства в столовой детям запрещается:

а) раздача холодной пищи;

б) раздача горячей пищи.

43. Доплата за работу в ночное время осуществляется:

а) на основании личной устной договоренности;

б) на основании приказа по оздоровительному лагерю.

44. Оплата за питание в оздоровительном лагере воспитателям (вожатым) - студентам:

а) возмещается полностью;

б) снижается на 50%

45. Трудовые книжки ведутся на всех работников:

а) работающие на предприятии, в учреждении, организации свыше 2 месяцев;

б) работающие на предприятии, в учреждении, организации свыше 5 дней.
1   ...   7   8   9   10   11   12   13   14   15

Похожие:

Учебно-методический комплекс умк учебно-методический комплекс организация летнего отдыха детей iconУчебно-методический комплекс умк учебно-методический комплекс психолого-педагогическая антропология
...
Учебно-методический комплекс умк учебно-методический комплекс организация летнего отдыха детей iconУчебно-методический комплекс умк учебно-методический комплекс общие основы педагогики
...
Учебно-методический комплекс умк учебно-методический комплекс организация летнего отдыха детей iconУчебно-методический комплекс умк учебно-методический комплекс теория и методика воспитания
...
Учебно-методический комплекс умк учебно-методический комплекс организация летнего отдыха детей iconУчебно-методический комплекс умк учебно-методический комплекс коррекционная педагогика с основами
Учебно-методический комплекс предназначен для студентов очного и заочного отделений психолого-педагогического факультета
Учебно-методический комплекс умк учебно-методический комплекс организация летнего отдыха детей iconУчебно-методический комплекс умк учебно-методический комплекс социальная педагогика
...
Учебно-методический комплекс умк учебно-методический комплекс организация летнего отдыха детей iconУчебно-методический комплекс умк учебно-методический комплекс особенности работы учителя в условиях
...
Учебно-методический комплекс умк учебно-методический комплекс организация летнего отдыха детей iconУчебно-методический комплекс умк учебно-методический комплекс педагогика и психология
Учебно-методический комплекс предназначен для студентов очного отделения учреждений высшего профессионального образования
Учебно-методический комплекс умк учебно-методический комплекс организация летнего отдыха детей iconУчебно-методический комплекс умк учебно-методический комплекс
Учебно-методический комплекс предназначен для преподавателей и студентов психолого-педагогических факультетов учреждений высшего...
Учебно-методический комплекс умк учебно-методический комплекс организация летнего отдыха детей iconУчебно-методический комплекс умк учебно-методический комплекс педагогика
...
Учебно-методический комплекс умк учебно-методический комплекс организация летнего отдыха детей iconУчебно-методический комплекс умк учебно-методический комплекс основы
Учебно-методический комплекс предназначен для студентов очных отделений учреждений высшего профессионального образования
Разместите кнопку на своём сайте:
Библиотека


База данных защищена авторским правом ©lib.znate.ru 2014
обратиться к администрации
Библиотека
Главная страница