Учебно-методический комплекс учебной дисциплины «корпоративное управление»




НазваниеУчебно-методический комплекс учебной дисциплины «корпоративное управление»
страница1/7
Дата10.10.2012
Размер0.97 Mb.
ТипУчебно-методический комплекс
  1   2   3   4   5   6   7


НЕГОСУДАРСТВЕННОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ

ВЫСШЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ

«РОСТОВСКИЙ СОЦИАЛЬНО-ЭКОНОМИЧЕСКИЙ ИНСТИТУТ»



ОДОБРЕНО

на заседании кафедры менеджмента

(протокол №1 от 5 сентября 2011 года)


УТВЕРЖДАЮ

Проректор по учебной
и воспитательной работе

____________О.В. Челомбицкая

_____________________2011 год



УЧЕБНО-МЕТОДИЧЕСКИЙ КОМПЛЕКС

учебной дисциплины

«КОРПОРАТИВНОЕ УПРАВЛЕНИЕ»

по специальности 080507.65

«Менеджмент организации»


Формы обучения:

очная, заочная


Составитель: Репина Е.А.


Ростов-на-Дону

2011

СОДЕРЖАНИЕ


4 СПИСОК РЕКОМЕНДУЕМОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 20

7 ПЕРЕЧЕНЬ ВЫНОСИМЫХ НА ЗАЧЕТ ВОПРОСОВ 59

8 ПРОГРАММА ГОСУДАРСТВЕННОГО ИТОГОВОГО ЭКЗАМЕНА 62

10 ТЕЗИСЫ ЛЕКЦИЙ 67

11 ГЛОССАРИЙ 97

12 ПЕРЕЧЕНЬ ТЕМ ДЛЯ НАПИСАНИЯ КУРСОВЫХ И ДИПЛОМНЫХ РАБОТ 102


















Введение
Учебная программа дисциплины «Корпоративное управление» разработана для студентов специальностей экономического профиля по специальности 080507.65 «Менеджмент организации».

При очной форме обучения на изучение дисциплины «Корпоративное управление» отводится учебным планом 52 часа, в том числе лекционные занятия – 14 часов, семинаров   14 часов, самостоятельная работа студентов - 24 часа. По окончанию изучения курса студенты сдают зачет (восьмой семестр)

При заочной форме обучения трудоемкость дисциплины составляет 52 часа, в том числе лекционные занятия - 4 часа, семинарские занятия – 6 часов, самостоятельная работа - 42 часа. По окончанию изучения курса студенты сдают зачет (десятый семестр).

  1. Цели и задачи дисциплины


Учебная задача. В процессе обучения студентам представляется возможным усвоить сущность и основные принципы корпоративного управления, применить знания нормативной правовой базы в вопросах по защите прав акционеров, овладеть знаниями по внедрению корпоративной культуры в компании.

Учебная дисциплина «Корпоративное управление» представляет собой продвинутый курс корпоративного менеджмента, в котором изучаются основы государственного и корпоративного вмешательства в управление компании, функции менеджмента, связанные с оперативным текущим управлением финансово-хозяйственной деятельностью акционерного общества, деятельность совета директоров как органа по стратегическому управлению и надзору за исполнительными органами акционерного общества и защите прав акционеров. В рамках курса также рассматриваются теоретические основы анализа в области корпоративного управления, основные модели корпоративного управления, а также специфика российской модели корпоративного управления, в т.ч. проводимая государством политика по внедрению стандартов корпоративного управления акционерными обществами. Рассматриваются вопросы, связанные с деятельностью исполнительных органов и совета директоров акционерного общества, полномочия и состав комитетов при совете директоров, подготовка годовых отчетов, а также средства корпоративной защиты и рейтинговые оценки качества корпоративного управления субъектов рыночных отношений.

Цель курса состоит в том, чтобы сформировать у студентов концептуальные представления о корпоративном управлении и российской специфики, деятельности исполнительных органов и членов совета директоров акционеров открытых акционерных обществ, предоставить набор действенных инструментов для внедрения принципов надлежащего корпоративного управления на практике.

Задачи курса в соответствии с поставленной целью состоят в:

- приобретении новых и углубленных знаний корпоративного управления, в т.ч. государственной политики в области становления и развития корпоративных стандартов российскими акционерными обществами;

- ознакомлении с различными концептуальными теориями корпоративного управления;

- формировании и закреплении навыков экономического анализа природы собственности и последствий решений, принимаемых менеджментом компании, по повышению капитализации компаний, использованию фондовых инструментов;

- освоении методов эффективного контроля за деятельностью исполнительных органов и членов совета директоров, введении независимых директоров, а также подготовке внутренних документов акционерных обществ на основе корпоративных стандартов;

- получении информации об особенностях составления и публикации годовых отчетов;

- применении средств корпоративной защиты в результате слияний и поглощений компании и оценке их эффективности;

- изучении методики и практики рейтинговых оценок качества корпоративного управления субъектов рыночных отношений, выставляемых международными и российскими агентствами (институтами).



  1. Структура и объем дисциплины



Кол-во часов.


Форма обучения



Семестр

Всего

Аудиторн.

Самост. работа

Форма отчетности

Очная



8,10



52


28

24

зачет











Заочная

10

42




  1. Содержание дисциплины

Распределение фонда времени по темам и видам занятий





п/п



Наименование тем

Аудиторные занятия

Самостоятельная работа

Всего часов

Очная

форма

Заочная

форма

Очная форма

заочная форма

Очная форма

заочная форма

Лекции

Семинары

Лекции

Семинары

1.

Корпоративное управление: эволюция, определения, основные участники

2

2

1/2

1/2

4

5

8

6

2.

Теоретические основы анализа корпоративного управления

1

2

1/2

1/2

3

5

6

6

3.

Модели корпоративного управления: англо-американская, немецкая, японская

2

2

1/2

1/2

4

5

8

6

4.

Корпоративный контроль: основания, мотивация, формы

1

1

1/2

1/2

2

5

4

6

5.

Органы управления корпорацией

2

2

1

1

4

5

8

7

6.

Подготовка и публикация годового отчета акционерного общества

1

1

1/2

1/2

2

5

4

6

7.

Кодекс корпоративного поведения: разработка, принципы. Формирование корпоративного управления в России

1

1

1/2

1/2

2

4

4

5

8.

Слияния и поглощения: средства корпоративной защиты, оценка эффективности

1

1

1/2

1/2

3

4

6

5

9.

Корпоративная культура: определение, функции, структура, факторы

1

1

1/2

1/2

3

4

6

5

Всего часов

12

12

4

6

24

42

52

52



4. Тематический план изучения дисциплины

(методические рекомендации преподавателю и студенту)

4.1. Содержание тем дисциплины


Тема 1. Корпоративное управление: эволюция, определения,

основные участники


История корпоративного управления. Сущность и основные экономические причины возникновения корпоративного управления. Определения, участники корпоративного управления. Источники принципов корпоративного управления. Преимущества эффективного корпоративного управления. Актуальность и современные тенденции. Особенности корпоративного управления в России и США. Корпоративное управление как фактор повышения инвестиционной привлекательности компании.

Основная литература

    1. Управление современной компанией. /Под ред.Б.Мильнера, Ф.Лииса. М.: ИНФРА-М, 2001. Гл. 26. - с.382-385.

    2. Бочаров В.В., Леонтьев В.Е. Корпоративные финансы. – С-П.: СПб:ПИТЕР, 2002. Гл.13.3, с.510-515.

    3. Совет директоров в системе корпоративного управления компании. /Под ред. Костикова И.В. М.: Флинта: Наука, 2002. – с.9-17, 39-53.

    4. Куделя А. Стратегический корпоративный менеджмент. – М.:, МАН ИТП, 2000. Гл.11, с.328-342.

    5. Национальный доклад «Корпоративное управление и экономический рост в России», Национальный совет по корпоративному управлению, 2004 - http://www.nccg.ru/site.xp/049055124.html.

    6. Пособие по корпоративному управлению: в 6 т. – М.: «Альпина Бизнес Букс», 2004. Ч.1. – с.28-48.

    7. Сонин А. Корпоративное управление: мифы и реальность //Управление компанией. – 2005. - №12.

    8. Рубцов Б.Б. Мировые рынки ценных бумаг. М.: «Экзамен», 2002. – с.12-13.

Дополнительная литература

  1. Беликов И., Вербицкий В. Привлечение инвестиций и корпоративное управление в средних компаниях //Управление компанией. – 2007. - №5.

  2. Алексеев А., Лебедянцев И. В поисках эффективного корпоративного управления //Управление компанией. – 2002. - №2.

  3. Молинеус С. Проблемы корпоративного управления в России //Управление компанией. – 2003. - №5.

  4. Корпоративное управление Учебное пособие /Под ред. Шихвердиева А.П. - Издательство Академии Государственной службы при Главе Республики Коми, 2002. - http://kursowaya.ru/23672.html.



Тема 2. Теоретические основы анализа корпоративного управления

Теория фирмы. Теория трансакционных издержек. Теория контрактов. Теория прав собственности. Агентская теория. Модель Йенсена-Меклинга. Модели структуры капитала (теорема Модильяни-Миллера). Модель Тироля. Теория соучастников («стейкхолдеров»). Управленческая теория. Организационная теория.


Основная литература

  1. Корпоративное управление в переходных экономиках: инсайдерский контроль и роль банков /Под ред. М.Аоки и Х.К.Кима. – СПб.: Лениздат, 1997. – с.21.

  2. Корпоративное управление: учебное пособие /Е.А.Иванова, Л.В.Шишикина; под ред. проф.В.Ю.Наливайского. – Ростов-н/Д.: «Феникс», 2007. – с.25-36.

  3. Лазарева О.В., Рачинский А.А., Ружанская Л.С. Корпоративное управление. Екатеринбург: Уральский университет, 2003. с.32-43.

  4. Храброва И.А. Корпоративное управление: вопросы интеграции "Аффилированные лица, организационное проектирование, интеграционная динамика". – М.: Альпина, 2000. – с. 62-68.



Дополнительная литература

  1. Кныш М.И., Пучков В.В., Тютиков Ю.П.. Стратегическое управление корпорациями (2-е издание). С-П.:Культ-информ-пресс, 2002. – с.14-17.

  2. Coase R. The Nature of the Firm //Economica. - 1937. - №4. - Р.386.

  3. Малахов В. Пособие для независимого акционера, или Чего ждать от менеджера? //Управление компанией. – 2003. - №5(24). – с.73-74.



Тема 3. Модели корпоративного управления


Основные зарубежные модели корпоративного управления. Англо-американская модель: ключевые особенности, участники реализации модели, структура владения акциями, рынок корпоративного контроля, уровень оплаты труда, критика.

Немецкая модель: двухуровневая структура совета директоров, представительство заинтересованных сторон, универсальные банки, перекрестное владение акциями.

Японская модель: система главных банков, сетевая организация внешних взаимодействий, система пожизненного найма персонала.

Сравнительный анализ моделей корпоративного управления.


Основная литература

  1. Совет директоров в системе корпоративного управления компании. /Под ред. Костикова И.В. М.: Флинта: Наука, 2002. – с.53-65.

  2. Управление современной компанией. /Под ред.Б.Мильнера, Ф.Лииса. М.: ИНФРА-М, 2001. Гл. 26. - с.385-399.

  3. Кантер Р. Рубежи менеджмента. – М: ЗАО «Олимп-Бизнес», 1999. Гл.18, - с.202-207.

  1. Голубков Д. Особенности корпоративного управления в России. Инвестиционный кризис и практика оффшорных операций. - М.:Альпина, 1999.

  2. Храброва И.А. Корпоративное управление: вопросы интеграции "Аффилированные лица, организационное проектирование, интеграционная динамика". – М.: Альпина, 2000. – с.69-78.

  3. Шейн В.И., Жуплев А.В., Володин А.А. Корпоративный менеджмент. Опыт России и США. – М.: ОАО «Типография «НОВОСТИ», 2000.


Дополнительная литература


  1. Достанко П. Корпоративизм, рыночная активность и культура управления //Проблемы теории и практики управления. – 2001. - №4.

  2. Корпоративное управление Учебное пособие /Под ред. Шихвердиева А.П. - Издательство Академии Государственной службы при Главе Республики Коми, 2002. - http://kursowaya.ru/23672.html.



Тема 4. Корпоративный контроль: основания, мотивация, формы

Группы участников и «Конфликт интересов». Формы корпоративного контроля. Акционерный контроль как первичная форма контроля. Защита прав акционера: преимущества и сложности управления. Управленческий и финансовый контроль. Демократизация корпоративного управления через развитие системы пенсионных и страховых фондов.


Основная литература

  1. Бочаров В.В., Леонтьев В.Е. Корпоративные финансы. – С-П.: СПб:ПИТЕР, 2002. Гл.13.3, с.510-515.

  2. Куделя А. Стратегический корпоративный менеджмент. – М.:, МАН ИТП, 2000. Гл.11, с.328-342.

  3. Осипенко О., Шарафутдинов М. Об оптимизации системы корпоративного контроля //Управление компанией. – 2005. №3.

  4. Совет директоров в системе корпоративного управления компании /Под ред. Костикова И.В. М.: Флинта: Наука, 2002. – с.48-53, 115-117.

  5. Теплухин П. Инструмент развития и контроля //Управление компанией. – 2006. - №3.


Дополнительная литература

  1. Совет директоров в системе корпоративного управления компании. /Под ред. Костикова И.В. М.: Флинта: Наука, 2002. – с.115-117.

  2. Константинов Г.Н. Корпоративное будущее в контексте конфликта интересов // http://www.cgchse.ru/library.htm.

  3. Козицын С. ФКЦБ нашла конфликт интересов у «Тройки диалог» //Ведомости. – 12 сентября 2003. - №165(965).

  4. Малахов В. Пособие для независимого акционера, или Чего ждать от менеджера? Как можно применять сложные теоретические концепции на практике //Управление компанией. - 2003. - №5.



Тема 5. Органы управления корпорацией

Роль и компетенция совета директоров. Структура совета директоров. Международная практика и рекомендации по составу совета директоров. Критерии определения независимого директора. Классификация независимых директоров. Срок исполнения полномочий, количественный состав и вознаграждение независимых директоров. Правила для независимого директора. Комитеты совета директоров: зарубежная практика, юридический статус, полномочия, задачи, предназначение, формирование. Исполнительные органы: порядок образования, компетенция и обязанности. Ограничения компетенции исполнительных органов по совершению сделок. Процедура вступления и прекращение полномочий генерального директора. Ответственность членов исполнительных органов.


Основная литература

  1. Федеральный закон «Об акционерных обществах» от 26.12.1995 №208-ФЗ, Гл.8, ст.64-69.

  2. Управление современной компанией /Под ред.Б.Мильнера, Ф.Лииса. М.: ИНФРА-М, 2001. – Гл.17, с.261-265.

  3. Дагаева А. Описан независимый директор //Ведомости. - 13.12.2006 - №235(1762).

  4. Крашаков А. Охота на независимых директоров открыта //Независимая газета, 07.02.06 - http://alumni.hse.ru/inner/modules/news/

  5. Мальцев О. Независимые и дорогие //Финанс, №39 (127) 24-30 октября 2005. - http://www.finansmag.ru/21671

  6. Пастухова Е., Кочетыгова Ю., Швырков О. Портрет Совета директоров российской компании как отражение концентрированной структуры собственности компаний и препятствий на пути развития корпоративного управления - http://www.creditrussia.ru/article.php?artid=1000441, 19.03.2007.

  7. Пособие по корпоративному управлению: в 6 т. – М.: «Альпина Бизнес Букс», 2004. Ч.II. – с.12-51, 58-88.

  8. Совет директоров в системе корпоративного управления компании /Под общ.ред.И.В.Костикова – М.:Флинта: Наука, 2002. – с.182-189.

  9. Стороженко С. И один в поле воин, если он независимый директор //Экономика Росии: ХХI век, №9, 07.04.03.- http://www.interned.ru/articles/laws/ground/

  10. Сидорович В. Кто такие независимые директора? //Санкт-Петербургские Ведомости. – Вып. № 073 от 26 апреля 2006 г. - http://www.spbvedomosti.ru/document/?id=13534&folder=164

  11. Корпоративное управление в России //http://www.corp-gov.ru

  12. Независимый директор /http://www.zaonic.ru/corp/corp2/index.html



Дополнительная литература

  1. Беликов И. Нужны не только глаза и уши //Ведомости. - 14 февраля 2002.

  2. Берлин А.Д. Какие директора нужны советам? //Журнал для акционеров. – 2003. - №2.

  3. Газпромбанк объявил набор независимых директоров - 21.03.2007 г. - http://lenta.ru/news/2007/03/21/gazprombank/

  4. Тарилова О. Филатов А. Кто должен быть в совете директоров. Инвестиционная привлекательность компаний и состав совета директоров //Управление компанией. – 2003. - №5.

  5. Питиримова О. Независимый директор – глаз народа //Карьера. – 2002. - №11. - с.27-29.

  6. Структура и организация деятельности советов директоров российских ОАО - http://www.rid.ru/research.php?id=188.

  7. Стратегия развития банковского сектора Российской Федерации на период до 2008 года - http://www.cbr.ru/today/publications_reports/print.asp?file=str_2008.htm

  8. Филатов А. Свой среди чужих //Управление компанией. – 2003. №8.

  9. Гертминиан Л.В. Каким должен быть совет директоров //Управление компанией. – 2002. - №8.

  10. Долганов Ю., Королев В. Совет директоров АО. Как планировать работу //Управление компанией. – 2002. - №1.



Тема 6. Подготовка и публикация годового отчета

акционерного общества

Критерии оценки. Порядок подготовки, утверждения и публикации годового отчета. Годовой отчет в системе раскрытия информации. Значение и новые тенденции. Обложка и основные разделы.

Основная литература

  1. Федеральный закон от 24.11.1995 №208-ФЗ «Об акционерных обществах».

  2. Кодекс корпоративного поведения. М.: Экономика, 2003. с.146-152, с.161-174, 197-208.

  3. Гуляев К., Никитчанова Е. Грамотная подготовка годового отчета // Управление компанией. – 2006. - №11.



Тема 7. Кодекс корпоративного поведения: разработка, принципы.

Формирование корпоративного управления в России


Кодексы корпоративного поведения как средство защиты инвестора. Мировой опыт. Разработка и принципы Российского Кодекса корпоративного поведения. Принципы Организации экономического сотрудничества и развития (ОЭСР). Структура Кодекса, основные требования. Готовность компаний к внедрению Кодекса.

Факторы и проблемы формирования национальной модели корпоративного управления. Механизмы и органы государственного контроля.

Основная литература

  1. Костиков И. Российский Кодекс корпоративного поведения: инструмент для практической деятельности. – М.: «Экономика», 2003. – с.7-73.

  2. Кодекс Корпоративного поведения. – М.: «Экономика», 2003.

  3. Беликов И., Литовченко С. Готовность российских компаний к внедрению рекомендаций Кодекса корпоративного поведения. Отчет о результатах исследования. – М.: «Экономика», 2003.

  4. Национальный доклад «Корпоративное управление и экономический рост в России», Национальный совет по корпоративному управлению, 2004 - http://www.nccg.ru/site.xp/049055124.html.

  5. Ерошенкова О. Корпоративный кодекс в играх и упражнениях //Управление компанией. – 2007. - №1.

  6. Храброва И.А. Корпоративное управление: вопросы интеграции "Аффилированные лица, организационное проектирование, интеграционная динамика". – М.: Альпина, 2000. – с.72-73.



Дополнительная литература

  1. Исследование практики корпоративного управления в России: сравнительный анализ по итогам 2003-2005гг. - http://www.rid.ru/research.php?id=5962

  2. Гуриев С., Лазарева О., Рачинский А., Цухло С. Корпоративное управление в российской промышленности. М.: Московский общественный научный фонд, Российская экономическая школа. – 2003. с.53-66.

  3. Казнадеева Я. Корпоративное управление - вопросов больше чем ответов. //Управление компанией. – 2001. - №6.

Тема 8. Слияния и поглощения: средства корпоративной защиты, оценка эффективности

Формы реорганизации: слияние, присоединение, выделение, разделение, преобразование компании. Классификация типов слияний и поглощений компании. Зарубежная практика слияний. Методы защиты до и после публичного объявления об этой сделки. Ключевые факторы, содействующие слияниям и поглощениям компаний на современном этапе. Преимущества и недостатки слияний и поглощений как стратегии развития компании. Основные методы сбора и анализа информации для оценки эффективности слияний и поглощений.


Основная литература

  1. Беленькая О. Анализ корпоративных слияний и поглощений //Управление компанией. – №2 (03), 2001. – с.49-54.

  2. Бочаров В.В., Леонтьев В.Е. Корпоративные финансы. – С-П.: ПИТЕР, 2002. Гл.14, с.516-529.

  3. Варнавская Н. Средства корпоративной защиты. //Деловой журнал. 18 ноября – 01 декабря. – 2002. с.46-47.

  4. Владимирова И.Г. Слияния и поглощения компаний: характеристика современной волны // Менеджмент в России и за рубежом. – 2002. - №1 -http://www.cfin.ru/press/management/2002-1/02.shtml

  5. Владимирова И.Г. Слияния и поглощения компаний. //Менеджмент в России и за рубежом. – 1999. - №1.

  6. Ловчиновский П.А. Анализ опыта процессов слияний и поглощений с переходной экономикой //Финансовый менеджмент, 2005. №1. - http://finman.ru/articles/2005/1/3531.html

  7. Лысков А.Ф. Оценки эффективности и неэффективности слияний и поглощений //Менеджмент в России и за рубежом, 2004, №6 - http://dis.ru/im/article.shtml?id=3786



Дополнительная литература

  1. Аносова И.О. Совершенствование методов построения системы финансового управления корпоративными образованиями в химическом отраслевом комплексе Российской Федерации – автореферат на соискание к.э.н., М., 2006 - http://maep.ru/Rus%20ver/Avtoreferat_Anosova.doc

  2. Берзон Н. Современные тенденции развития холдингов //Управление компанией. – 2004. - №4.

  3. Козлов Р. К вопросу о природе корпоративных конфликтов в российских компаниях //Управление компанией. – 2005. - №11.

  4. Моисеева С. Слияния и поглощения в инвестиционном процессе // Рынок ценных бумаг. – 2007. - №3.

  5. Пирогов А. Особенности слияний и поглощений российских компаний //Управление компанией. – 2002. - №5.

  6. Чеберко И. «Альфа-Эко» сосчитала деньги «Мегафона» //г.Коммерсант. – 19 сентября 2003. - №170.

  7. Борейко А., Дорохов Р. «Мегафон» раздора //Ведомости. – 12 сентября 2003. – 165 (965).

  8. Науменко Л. Акции «Мегафона» совершенно свободны //г.Коммерсант. – 7 октября 2003. - №182.

  9. Герасимова А. ТАИФ атаковал Нижнекамский НПЗ //Ведомости. – 12 сентября 2003. - №165(965).



Тема 9. Корпоративная культура


Определение и функции корпоративной культуры. Факторы и элементы корпоративной культуры. Организационная культура: уровни, модели. Модель Харрисона, модель Константина. Формирование и специфика корпоративной культуры российскими компаниями. Деловая репутация.


Основная литература

  1. Алпатова Н. Определяем организационную культуру //Управление компанией. – 2001. - № 2 (03).

  2. Новиченкова Л. Деловая репутация: от системы к результату //Управление компанией. – 2007. – №2.

  3. Капитонов Э.А., Капитонов А.Э. Корпоративная культура. – Ростов-на-Дону: ОАО «Ростиздат», 2001. – с.288-360.

  4. Менеджмент организации: современные технологии. Серия "Учебники и учебные пособия" /Под ред. Н.Т.Кузнецова, И.Ю.Солдатовой. - Ростов-на-Дону: Феникс, 2002.

  5. Спивак В.А. Корпоративная культура. Серия "Теория и практика менеджмента). – С-П.: СПб: ПИТЕР, 2001. – Гл.1.1, 2.4.



Дополнительная литература

  1. Костенчук И. Внутрикорпоративный PR и развитие корпоративной культуры // Управление компанией. – 2002. - №10.

  2. Благов Ю.Е. Концепция корпоративной социальной ответственности и стратегическое управление //Российский журнал менеджмента. – 2004. - №3.
  1   2   3   4   5   6   7

Похожие:

Учебно-методический комплекс учебной дисциплины «корпоративное управление» iconУчебно-методический комплекс учебной дисциплины «управление персоналом»
Управление персоналом: Учебно-метод комплекс. Ростов н/Д.: Изд-во рсэи, 2011. 76 с
Учебно-методический комплекс учебной дисциплины «корпоративное управление» iconУчебно-методический комплекс учебной дисциплины документоведение для специальности 350800 (032001)
Учебно-методический комплекс включает: рабочую учебную программу, общие методический рекомендации по изучению дисциплины, планы семинарских...
Учебно-методический комплекс учебной дисциплины «корпоративное управление» iconУчебно-методический комплекс учебной дисциплины Источниковедение Для специальности 350800
Учебно-методический комплекс рекомендован к изданию кафедрой «Социологии и управления персоналом»
Учебно-методический комплекс учебной дисциплины «корпоративное управление» iconУчебно-методический комплекс учебной дисциплины «Литология»
Учебно-методический комплекс разработан кандидатом геолого-минералогических наук, доцентом кафедры минералогии и петрографии Голубовой...
Учебно-методический комплекс учебной дисциплины «корпоративное управление» iconУчебно-методический комплекс учебной дисциплины «Минералогия с основами кристаллографии»
Учебно-методический комплекс разработан кандидатом геолого-минералогических наук, доцентом кафедры минералогии и петрографии Голубовой...
Учебно-методический комплекс учебной дисциплины «корпоративное управление» iconУчебно-методический комплекс учебной дисциплины «Литология» по специальности 013600 «Геоэкология»
Учебно-методический комплекс разработан кандидатом геолого-минералогических наук, доцентом кафедры минералогии и петрографии Голубовой...
Учебно-методический комплекс учебной дисциплины «корпоративное управление» iconУчебно-методический комплекс Для студентов отделений очного и заочного обучения. Специальность 071401
Учебно-методический комплекс призван оказать помощь студентам в овладении ими учебной программы курса «Управление организациями социально-культурной...
Учебно-методический комплекс учебной дисциплины «корпоративное управление» iconУчебно-методический комплекс учебной дисциплины ен. Ф. 02 Математика и информатика раздел «информатика»
Учебно-методический комплекс дисциплины «Информатика» предназначен для реализации государственных требований к содержанию и уровню...
Учебно-методический комплекс учебной дисциплины «корпоративное управление» iconУчебно-методический комплекс учебной дисциплины «менеджент»
Учебно-методический комплекс разработан в соответствии с требованиями Государственного образовательного стандарта. Содержит учебно-тематический...
Учебно-методический комплекс учебной дисциплины «корпоративное управление» iconУчебно-методический комплекс учебной дисциплины «физика»
Учебно-методический комплекс разработан в соответствии с требованиями Государственного образовательного стандарта. Содержит учебно-тематический...
Разместите кнопку на своём сайте:
Библиотека


База данных защищена авторским правом ©lib.znate.ru 2014
обратиться к администрации
Библиотека
Главная страница